PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN KOMPENSASI NON FINANSIAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI NON ASN PADA KANTOR CAMAT DI KOTA PALU DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING | PERPUSTAKAAN PASCASARJANA UNIVERSITAS TADULAKO

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Image of PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN KOMPENSASI NON FINANSIAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI NON ASN PADA KANTOR CAMAT DI KOTA PALU DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

TESIS

PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN KOMPENSASI NON FINANSIAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI NON ASN PADA KANTOR CAMAT DI KOTA PALU DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

Apriliati Rulya - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: MM-24 APR p
Penerbit: Palu; Indonesia : Pascasarjana Universitas Tadulako., 2024
Deskripsi Fisik: xv,;100,;hal,;21x30cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: MM-24
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: -
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Rulya Apriliati

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar